信用卡逾期公司开除了怎么办？有赔偿吗？

原创：潘馨怡 2025-02-18 12:30:05 1198

现代快节奏生活中，信用消费已成许多人不可或缺一部分，极大地方便了日常开支与紧急需求，但当个人财务状况遭遇波折，可能导致信用卡还款逾期，极端情况下，甚至可能面临被公司开除的风险。那么，信用卡逾期公司开除了怎么办？有赔偿吗？

1、维护合法权益。

据合同法规定，若用人单位违反了法规解除或终止劳动合同，劳动者有权要求其继续履行合同，若想继续在该单位工作，可选向劳动仲裁机构或法院提申请，要求恢复劳动关系。

2、投诉或劳动仲裁。

向劳动行政部门投诉，由其责令用人单位付经济补偿或赔偿金。依劳动合同法有关规定，单位没按规定付经济补偿的，劳动行政部门可责令其限期支付，并可能加付赔偿金。

还可申请劳动仲裁，要求单位付违法解除合同赔偿金。仲裁机构会据相关证据和法律规定给出裁决。若对仲裁结果不满，还可选择向法院提诉讼，通过法律途径维护权益。

3、注意留证据。

在处理此类纠纷时，务必保留好与催收事件、解雇事件相关的证据，如通话录音、短信记录、邮件等。这些证据在申请劳动仲裁或提起诉讼时将起到关键作用。

信用卡逾期公司开除了怎么办

有。

是否有赔偿主要取决于单位规章制度以及劳动合同具体条款，若规章制度或劳动合同中明确规定信用卡逾期可作开除理由，且这一规定不违反法律法规，那单位开除员工时可能不需付赔偿。

若单位规章制度或劳动合同中没相关规定，或规定不明确，那单位以信用卡逾期为由开除员工可能违法解雇，据合同法相关规定，单位违反本法规定解除或终止劳动合同，应当照经济补偿标准二倍向劳动者付赔偿金。

综上所述，信用卡逾期被公司开除，应按劳动合同法相关规定维护合法权益，可选择劳动行政部门投诉或直接申请劳动仲裁方式，要求其付经济补偿金。同时，留好相关证据，以便仲裁或诉讼时使用。

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信用卡逾期公司开除

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